Offene Fortbildungsangebote

Weiterbildung »Psychodrama systemisch«    

Basistraining »Szenisch Arbeiten «

München 15.-17. März 2013
21.-23. Juni 2013
13.-15. Sept. 2013
6.-8. Dezember 2013


Supervisions- und Aufbautraining »Szenisch-systemisch Beraten«


München
NN
Einführungskurse:    

Systemisches Psychodrama

Essen, ifs-essen 3.-5. Februar 2014
12.-14. Mai 2014
15.-17. Sept. 2014
Workshops:    
Systemisches Arbeiten in und mit Gruppen
Hanau • praxis-institut 28.-30. Januar2013

Der Ressourcenkoffer- Der Einsatz von Objekten in Training, Beratung und Therapie

München, istob 18./19. Oktober 2013

Systemische Ansätze in Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung

Hamburg, ISI – Institut für Soziale Interaktion 18./19. Januar 2013
Logo Institut für Soziale Interaktion

Systemisches Arbeiten in und mit Gruppen

28. – 30.Januar 2013
praxis – Institut für Systemische Beratung, Hanau

Gruppen sind soziale Systeme, die durch die Gruppendynamiker und J. L. Moreno gründlich erforscht wurden. Systemische Beratung hat sich lange auf Familien konzentriert. Systemisches Handwerk lässt sich aber gerade auch in Gruppen gut einsetzen. Eine Gruppe als System zu sehen, die Dynamik ihrer Beziehungen zu verstehen, ressourcenorientiert zu handeln, systemische Hypothesen zu bilden und daraus Interventionen abzuleiten,  sind einige Aspekte davon. Der Referent leitet seit Anfang der 80-er Jahre unterschiedlichste Gruppen, als Therapeut, Supervisor, Trainer und Organisationsentwickler, und möchte in dieser Fortbildung sein Wissen weitergeben.

Inhalte:

  • Vermittlung eines systemischen Verständnisses von Gruppen
  • Vermittlung von Grundlagen der Gruppendynamik, iBs.: der Zusammenhang mit dem Thema einer Gruppe und ihrer sozialen Dynamik sowie: Rollen in Gruppen
  • Anfänge in Gruppen: Wie gestalte ich Anfänge sicher u. komfortabel?
  • Abschiedsprozesse in Gruppen moderieren
  • Leitungsverhalten und seine Auswirkungen auf Gruppenprozesse
  • Besondere Gruppensituationen und Interventionen
  • Aktivierende Methoden in der Gruppenarbeit einsetzen
  • Umgang mit Raum und Zeit in Gruppen
  • Unterschiedliche Gruppengrößen sicher handhaben

Methoden: Es werden Inputs gegeben und praktisch an Beispielen der TeilnehmerInnen gearbeitet. Die Fortbildungsgruppe selbst wird als Demonstrationsbeispiel verwendet. Rollenspiel, Übungen und andere kreative Visualisierungen (Skulpturen, Maps, Soziometrie) aus der systemischen Methodik werden angewandt.

Zielgruppe: Menschen, die mit Gruppen arbeiten und die mehr über Gruppen und ihre Möglichkeiten in Gruppen lernen möchten. Es ist ausdrücklich gewünscht, dass die TeilnehmerInnen mit unterschiedlichen Gruppen arbeiten, seien es Ehrenamtlichengruppen, Therapiegruppen, Schülergruppen, Fortbildungsgruppen…Systemische BeraterInnen, die sich noch einmal ganz gezielt mit der Frage beschäftigen wollen, wie sie ihr Handwerk in Gruppen anwenden können.

Kosten

Kursgebühr 300 €

Ort:

Hanau, praxis-institut

Veranstalter, Info und Anmeldung:
praxis – Institut für Systemische Beratung
Ulanenplatz 6
63452 Hanau

Logo istob

Der Ressourcenkoffer
Zum Einsatz von Objekten in Training, Supervision oder Therapie.

18./19. Oktober 2013
istob, München

gemeinsam
mit Elke Frohn






Ressourcenkoffer

Im Film »Die zauberhafte Welt der Amelie« tauchen die Zuschauer ein in eine magische Welt, in der Gartenzwerge die Träume ihrer Besitzer umsetzen und Passfotos Geschichten erzählen ...

Wie im Film lassen sich auch in Beratung, Training oder Therapie alltägliche Gegenstände – Postkarten, Stifte, Spitzer, Moderationsutensilien – »zauberhaft« nutzen, um Beziehungen und Prozesse greifbar zu verdeutlichen. Das Kaffeegeschirr lässt komplexe Teamprozesse sichtbar werden, eine Schere repräsentiert die Beziehung zum Vorgesetzten, die Auswahl und Anordnung von Bauklötzchen erzählt vom eigenen Selbstbild ...

Tierbild

Die Arbeit mit Objekten öffnet neue Ebenen der Reflexion und ermöglicht ungewohnt kreativ-handgreifliche Formen des Dialogs. Neben Alltagsgegenständen lassen sich auch gezielt Sammlungen von Glitzersteinen, Spielfiguren, Handpuppen, Fundstücken von Flohmärkten, Reisen oder Spaziergängen zum eigenen »Ressourcenkoffer« zusammenstellen.

Ressourcen in Aktion

Wie das geht, und wie sich mit Objekten aller Art Realitäten verzaubern und »zauberhafte« Realitäten konstruieren und in der Bildungs-, Beratungs- oder therapeutischen Arbeit nutzen lassen, das vermittelt dieser Workshop.

Veranstalter, Info und Anmeldung:
istob - Institut für Systemische Therapie und Beratung
Sandstrasse 41 [Rgb], D-80335 München
Tel: ++49-(0)89-5 23 63 43; e-mail: info@istob.de
Logo Institut für Soziale Interaktion

Systemische Ansätze in Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung

18./19 Januar 2013
ISI - Institut für Soziale Interaktion, Hamburg

Wie können psychodramatische Techniken systemisch eingesetzt werden? Wie kann systemisches Denken in lebendiges Handeln übersetzt werden? Das sind die Fragen, von denen das Seminar ausgeht und zu denen es hinführt. Aktionsmethoden sind mächtig, sie wirken multimodal und mehrdimensional. Deshalb geht es immer auch um Einstellungen, Haltungen, Ideen und Konzepte, die einen angemessenen, passenden und verantwortungsvollen Einsatz von Techniken ermöglichen. Das Seminar geht von den Fragen, Erfahrungen und Fähigkeiten der Teilnehmenden aus und wird kreativ im Prozess gestaltet (Vortrag, Demonstration, Übungen, Werkstatt).

Inhalte:

  • Psychodramatische Grundtechniken in verschiedenen Settings (Einzel, Paar, Familie)
  • Systemische Aktionstools
  • Arbeit mit Mehrprotagonistensystemen
  • Systemische Navigation, Strategische Rahmung und Planung
  • Kreative Prozessgestaltung
  • Prozesssteuerung
  • Vier Rollen/Aufgaben im Prozess des Inszenierens

Es wird an konkreten Fällen im Rollenspiel geübt und mit Ideen experimentiert.
In Prozessanalysen werden die Erfahrungen reflektiert und alternative Vorgehensweisen entwickelt und praktisch demonstriert.

Termin

Freitag 18. November 2011 16:00 - 20:00
Samstag 19. November 2011 10:00 - 19:30

Kosten

Kursgebühr 196 €

Ort:

Veranstalter, Info und Anmeldung:
ISI – Institut füe Soziale Interaktion
Bei der Christuskirche 4
20259 Hamburg

Weiterbildung
»Psychodrama Systemisch«

 

Ein Qualifizierungsangebot zum szenischen Arbeiten
für Trainer, Berater und Therapeuten

Szenische Arbeitsformen – Rollenspiele, Aufstellungen, Skulpturen – sind unter Trainern, Beratern und Psychotherapeuten weit verbreitet und werden als Teil des professionellen Instrumentariums sehr geschätzt. Die Möglichkeiten szenischen Arbeitens reichen aber viel weiter, in ihrer ausgereiftesten und komplexesten Form – dem psychodramatische Ansatz– steht das szenisch forschende Probehandeln gleichberechtigt neben dem gesprochenen Wort.
Mit dem Weiterbildungsgang »Psychodrama systemisch« biete ich in Zusammenarbeit mit verschiedenen Weiterbildungsinstituten ein fundiertes Training für diese handlungsorientierte Arbeitsweise an, bestehend aus einem Basistraining, in dem die technischen Grundlagen des Szenischen Arbeitens vermittelt werden, und einem Aufbautraining, das der Integration des Szenischen Handelns in den persönlichen Arbeisstil dient.

Zulassungsvoraussetzungen:

Dieses Qualifizierungsangebot wendet sich an Praktiker, die bereits eine längerfristige Weiterbildung absolviert haben (z.B. eine Therapie- oder Beratungsausbildung, ein qualifiziertes Moderatorentraining, eine Supervisionsausbildung o.ä.)

weitere Informationen zur Verbindung von Psychodrama und Systemik
auf der Internet-Seite Psychodrama systemisch

Das Basistraining: Szenisch Arbeiten

 

1. Seminarblock: Technischen Grundlagen
Einführung in das Setting und in die zentralen Techniken des szenischen Arbeitens: Szenenaufbau, Rollenübernahme, Rollentausch, Doppeln usw.

2. Seminarblock: Lösungsorientiertes Arbeiten in Aktion
Die Erarbeitung von Lösungs-Szenarien und die Ermutigung zu ersten Handlungsschritten, z.B durch die Inszenierung der Wunderfrage, die Möglichkeiten szenischer Skalen- und Zeitlinienarbeit oder einer dramatisierten Externalisierung.

3. Seminarblock: Symbolische Objekte
Das Szenisches Arbeiten mit Alltagsgegenständen, Stellfiguren, Puppen, Stofftieren, Postkarten ... und das Zusammenstellen eines eigenen »Ressourcenkoffers«

4. Seminarblock: Beziehungsarbeit
Das szenische Klären von Beziehungen, Beziehungskonstellationen und gruppendynamischen Prozessen mit Hilfe von Interaktionsspielen, Begriffs- und Beziehungslandschaften, Aktions-Soziometrie, Ambivalenzraute, Tetralemmaarbeit, ...

Das nächste Basistraining:


15.-17. März 2013
21.-23. Juni 2013
13.-15. September 2013
6.-8. März 2013

11. Basistraining »Szenische Arbeiten«

Veranstalter, Info und Anmeldung:
szenisch & systemisch
c/o. inScenario GmbH

Rambergstr 7, D-80799 München
Tel: +49 (89) 33 40 95;
e-mail: info[at]szenisch-systemisch[dot].de

München

jeweils Freitag 10:00 Uhr
bis Sonntag, 17:00 Uhr

 

Das Aufbau-Training: Szenisch-Systemisch beraten

 

Das Aufbautraining besteht aus 12 zweitägigen Seminaren und ist vorwiegend supervisorisch organisiert:
An Hand von Anliegen aus der individuellen Praxis der Teilnehmer wird die Integration szenischen Arbeitens
in das jeweilige Arbeitsfeld nachhaltig begleitet. Im Zentrum steht dabei die Entwicklung und Förderung

  • der emotionalen Kompetenz
  • der sozialen Kompetenz
  • der Fähigkeit zu spontanem innovativem Handeln
  • eines übergreifenden szenischen Bewusstseins
  • der Systemkompetenz
  • eine ganz persönlichen Arbeitsstiles

Hierzu erfolgt neben dem weiterem Methodentraining auch die intensive Auseinandersetzung mit den theoretischen Fundamenten szenischen Arbeitens: physiologische Grundlagen, Rollentheorie, Theorie der Selbstorganisation komplexer dynamischer Systeme.

Das nächste Termine des Aufbau-Trainings:

NN

Es besteht eine laufende Weiterbildungs-Gruppe, in die der Einstieg möglich ist. Bitte kontaktieren Sie uns: info[at]szenisch-systemisch[dot].de